FÖRETAGARE!
DRÖMMER DU OM EN ANNAN VARDAG?

ÅLDER
EKONOMI
INTRESSEN
PRIORITERINGAR
FAMILJESITUATION

Oavsett orsaken till att ett ägarskifte ska genomföras så är frågorna ofta många. Hur hittar jag intressenter, vilka olika lösningar finns det, hur mycket kostar det och kanske viktigast av allt; hur gör man?

LÖSNINGEN

CooCon drivs av Connect och Coompanion tillsammans med Almi Nord och en handfull erfarna och kompetenta partners och har som syfte att förenkla processen med ägar-/generatsionsskiften för dig som företagare i något av landets fyra norra län.

Som deltagare i CooCons program genomgår ditt företag fyra steg:
1. Behovsanalys
2. Språngbräda 1
3. Kunskapsmoduler med hållbarhetsanalys
4. Språngbräda 2

Efter genomgången process, som tar mellan fyra och sex månader, får du ett sammanfattande dokument som kan ligga till grund för ditt fortsatta arbete med ett ägarskifte.

FÖRDELARNA

PERSONLIG AFFÄRSUTVECKLARE

EXPERTNÄTVERK

VEDERTAGEN PROCESS

DOKUMENTATION

COOCON-PROGRAMMETS FÖRDELAR
• Genomförs av branschledande aktörer
• Brett nätverk av kompetens till ditt förfogande • En vedertagen och beprövad process
• Professionell och opartisk bedömning av dina möjligheter
• Anpassad rådgivning för utveckling

DU FÅR…
…en personlig affärsutvecklare som bollplank och ledsagare genom hela processen.
…två tillfällen att diskutera just dina möjligheter med experter från näringslivet.
…30 timmar kvalificerad rådgivning inom de områden som just du behöver för att lyckas med ägarförändringen.
…en tiosidig dokumentation samt en hållbarhetsanalys baserade på ditt företags förutsättningar och möjligheter.

OM COOCON

IDÉ
Att genom förstklassig infrastruktur och kompetens inom ägar- och generationsskiften underlätta förestående ägarförändringar för företag i norra Sverige.

MÅL
Att genom utveckling av nätverk och kompetensresurser för ägar- och generationsskiften bidra till samhällsnytta tack vare bibehållna arbetstillfällen.

• Bidragit till att bibehålla mer än 100 arbetstillfällen i norra Sverige.

• Deltagande företag har ökat sin omsättningen med ≈ 10% efter ett år och med ytterligare ≈ 20% efter tre år

• CooCon är förebild för ett nationellt arbete med ägar- och generationsskiften

• CooCon har etablerat en normkritisk infrastruktur för ägar- och generationsskiften i form av expert- och processrådgivare

FAKTA

Ägare: Connect Norr

Partners: Coompanion Jämtland, Norrbotten, Västerbotten och Västernorrland

Verksamhetsområde: Jämtland, Norrbotten, Västerbotten och Västernorrland

Finansiärer: Region Jämtland Härjedalen, Region Norrbotten, Region Västerbotten, Region Västernorrland, Tillväxtverket och Europeiska regionala utvecklingsfonden.

VILL DU VETA MER?

Intresserad av att veta mer om CooCon-processen och hur vi skulle kunna hjälpa dig på vägen mot ett ägarskifte? Ta kontakt med någon av våra rådgivare i ert område eller gör en intresseanmälan via knappen nedan så kontaktar vi dig. 

Du hittar även mer information om processen i vår informationsfolder som du kan ladda ner och läsa här

JÄMTLAND & HÄRJEDALEN

Peter Vomacka

Peter Vomacka
Affärsutvecklare

NORRBOTTEN

Anna Engström
Affärsutvecklare

Sabrina Suikki
Affärsutvecklare

VÄSTERBOTTEN

Tobias Ekevind - CooCon

Tobias Ekevind
Affärsutvecklare

Anders Gothefors
Affärsutvecklare/projektledare

Roger Filipsson - CooCon

Roger Filipsson
Affärsutvecklare

Helen Nilsson - CooCon

Helen Nilsson
Affärsutvecklare

VÄSTERNORRLAND

Annika Holmsten
Affärsutvecklare

ANMÄL DITT FÖRETAG

Vill du redan nu göra en ansökan för ditt företag till CooCon-processen gör du det enklast via knappen nedan. 

PROJEKTÄGARE

FINANSIÄRER

MED STÖD AV